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招募令

华郡集团拥有一支充满活力与激情的团队。
我们将员工视为企业最宝贵的财富,希望每一位员工都能够在华郡茁壮成长。
我们乐于与您携手,共同书写华郡集团新的篇章。
期待您的加入!
您可以发送简历至邮箱[email protected],也欢迎在智联招聘上直接投递简历。
  • 法务总监

    岗位职责:
    1.集团整体法务工作的规划和安排,为保证集团战略目标的实现提供全方位的法务支持;
    2.带领团队对集团开展的各项业务进行法务风险、合规分析,并提供对应的系统解决方案;
    3.带领团队处理相关的重大合同、重大项目的审核和谈判;
    4.带领团队及时处理相关权益的维护及诉讼和非诉的法务工作;
    5.集团相关重大投资并购项目的法务支持,建立集团法务共享中心和数字化;
    6.法务团队整体的人才梯队构建、培训、考核、奖惩等;
    7.全力支持集团一二三级企业和各部门工作的开展
    任职资格:
    1.本科以上学历,法律相关专业;
    2.10年以上大中型集团企业法务从业经验,3年以上直接法务总监经验;
    3.具备建筑工程总包行业背景;
    4.具备经营思维和金融思路,擅长投融资;
    5.具有优秀的大局观和沟通协作能力。
    投递 简历
  • 财务总监

    岗位职责:
    1.懂资本运作;
    2.负责根据集团整体战略规划拟订并组织实施财务发展战略和规划;
    3.负责建立和完善集团财务风险与财务内控管理机制,完善集团财务管控体系;建立健全经济核算制度,利用财务会计资料进行经济活动分析;
    4.编制各项目预算、财务收支计划、拟订资金使用方案,有效地使用资金;
    5.监督集团公司及所属公司财务计划的执行、决算、预算外资金收支与财务收支有关的各项经济活动及其经济效益;
    6.参加董事长/总裁日常经营管理工作会议,参与经营决策,审查或参与拟定经济合同或其它经济文件;
    7.协调财务部与集团所属公司的关系,正确处理银行、税务部门关系;
    8.督导集团财务部及所属公司财务部的工作,不断提高财务人员的素质及公司的财务管理水平,督促检查财务部业务工作和公司财务核算,严格考核,并做好检查记录,提出整改意见;
    9.审核集团公司及所属公司财务报告及税务报告,签发材料、设备、费用等资金的收支,确认后进行协调与其他单位的资金往来与结算
    10.定期收集集团公司与子公司:会计月结报表、财务分析报告、进行分析整改处理、向董事长汇报情况。
    任职资格:
    1.本科以上财务金融类专业,具有会计师职称,有上市公司财务运作经验; 
    2.五年以上大型企业财务管理工作经验,2年以上企业财务总监或3年以上财务经理工作经验; 
    3.具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验; 熟练操作企业成本管理体系和全面预算管理体系;
    4.受过管理学、战略管理、管理能力开发、企业运营流程、财务管理等方面的培训; 
    5.熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策; 精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验; 
    6.为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真; 有较强的沟通协调能力、有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。
    投递 简历
  • 董事长助理(子公司副总级别)

    岗位职责:
    1.收集各种相关信息、数据为集团决策提供参考、建议;
    2.协助董事长开展各项工作,处理日常事务和工作日程安排;
    3.在授权范围内协助董事长进行商务谈判,做好各项汇报、联络工作;
    4.协助董事长对外投资、资本运作、项目洽谈等工作做综合性的协调与组织工作,掌握活动进展;
    5.检查、督促董事长布置的工作任务的贯彻、落实、执行情况;
    6.负责董事长有关文件的起草、修改、审核,整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料,负责董事长文件的督办、处理和反馈;
    7.完成董事长授权与交办的其他工作任务。

    任职资格:
    1.年龄在28至40之间,本科及以上学历,中文、法律或财经专业毕业;有留学背景优先;
    2.具有较强的判断理解、沟通协调、组织能力、分析能力、计划执行能力;
    3.3年以上相关工作经验,能适应加班;
    4.有良好的个人修养、办事敏捷,有强烈的责任心和严谨的工作作风,有较强的洞察力和敏锐的决断力,具有亲和力、懂商务礼仪、具有良好的气质;
    5.熟练使用办公软件操作,了解基本的网络知识。
    备注:简历请附带照片,以提高招聘效率
    投递 简历
  • 法务经理

    岗位职责
    1、建立完善公司法务相关的制度和流程,并监督制度和流程履行情况;
    2、负责公司的标准合同文本的制定、修改,审核公司相关业务合同等各类法律文件,参与公司重大合同的谈判、签约,对各类合同的履行进行监督;负责公司合同档案的管理;
    3、为各部门提供法律咨询和建议,并开展法律知识培训;
    4、负责各类法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁活动;
    5、配合专业律所开展法律尽职调查工作;
    6、负责公司员工违法、违纪、违反公司管理制度和损害公司利益的案件的调查、处理;
    7、完成上级领导安排的其他工作。

    岗位要求
    1、通过国家司法考试;
    2、综合性大学或法律类专业院校法律专业本科及以上学位;年龄在30岁以上,具有5年以上律所、大型企业、创投、基金、证券、投资银行等法律工作经验,并担任过部门管理岗位以上职务(条件特别优秀者可适当放宽);
    3、具有扎实的法律理论知识基础及丰富的诉讼技巧;
    4、精通诉讼案件处理、仲裁案件处理、合同审查、尽职调查等公司法务工作;
    5、熟悉国内资本投资、融资、兼并、收购法律事务;
    6、较强的分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力;
    7、具备良好的法律谈判技巧及社会关系;
    8、具有良好的逻辑思维能力、文字组织能力、内外部沟通协调能力以及组织协调能力;
    9、能适应经常出差;
    10、有经济学、财务管理等方面复合知识的综合能力者优先。
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